人工招聘 RECRUITMENT
员工培训
1、了解公司发展史，使员工更深入了解公司，从而更加热爱公司。 2、了解公司的组织情况，了解公司组织结构和未来公司发展方向，方便员工快速开展工作。 3、了解公司企业文化，增加员工对公司的认同度。 4、了解人事规章制度，包括考勤，员工手册，离职，薪资，绩效，员工奖罚等员工行业管理规范等规章制度。 5、学习公司产品知识，在今后的工作中更好地发挥自己的特长。 6、了解公司财务报销管理制度，新员工在进入公司后，肯定...
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